Утверждены
приказом Министра
труда и социальной защиты населения Республики Казахстан
от «   »               2023 года №    

Правила организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе

Глава 1. Общие положения

1. Настоящие Правила разработаны в соответствии с пунктом 3 статьи 110 Социального кодекса Республики Казахстан и определяют порядок организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе.

2. В настоящих Правилах используются следующие понятия:

1) уполномоченный государственный орган – центральный исполнительный орган, осуществляющий руководство и межотраслевую координацию в сфере социальной защиты населения в соответствии с законодательством Республики Казахстан, регулирование, контрольные функции за деятельностью Государственного фонда социального страхования;

2) единая информационная система социально-трудовой сферы (далее – АИС «Рынок труда») – объект информатизации, предназначенный для автоматизации деятельности уполномоченного государственного органа, местных исполнительных органов по вопросам социальной защиты и занятости населения, центров трудовой мобильности, карьерных центров, Центра развития трудовых ресурсов и межведомственного взаимодействия в целях предоставления государственных услуг населению в социально-трудовой сфере;

3) стартовый бизнес (стартап-проект) – бизнес-проекты участников, срок государственной регистрации которых в качестве индивидуального предпринимателя составляет на момент обращения в организацию поверенному (агенту) за микрокредитом менее одного года;

4) близкие родственники – родители (родитель), дети, усыновители (удочерители), усыновленные (удочеренные), полнородные и неполнородные братья и сестры, дедушка, бабушка, внуки;

5) поверенный (агент) – лицо, которое на основе договора поручения совершает от имени и за счет местного исполнительного органа и в соответствии с его указаниями определенные поручения, связанные с бюджетным кредитованием;

6) безработный – физическое лицо, осуществляющее поиск работы и готовое приступить к работе;

7) карьерный центр – филиал центра трудовой мобильности, осуществляющий выполнение его функций в районах, городах областного и республиканского значения, столице;

8) местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения – местный исполнительный орган области, городов республиканского значения, столицы, определяющий направления в сфере социальной защиты и занятости населения.

Глава 2. Порядок организации мер по содействию
в предпринимательской инициативе

Параграф 1. Порядок обучения основам предпринимательства

3. Обучение основам предпринимательства проходят лица являющиеся:

1) безработными;

2) сокращаемыми работниками, не достигшие пенсионного возраста, установленного пунктом 1 статьи 207 Социального кодекса Республики Казахстан;

3) самостоятельно осуществляющими деятельность по производству (реализации) товаров, выполнению работ и оказанию услуг с целью извлечения дохода без регистрации в качестве индивидуального предпринимателя, и (или) бездействующие индивидуальные предприниматели;

4) самостоятельно осуществляющими неоплачиваемую деятельность в семейном предпринимательстве;

5) самостоятельно осуществляющими деятельность по производству продукции в личном подсобном хозяйстве для продажи (обмена), с доходами ниже величины прожиточного минимума;

6) члены производственных кооперативов с доходами ниже величины прожиточного минимума;

7) начинающими и/или действующими индивидуальными предпринимателями.

4. Для обучения основам предпринимательства лица, соответствующие пункту 3 настоящих Правил, регистрируются на портале business.enbek.kz (далее – Портал).

Проверка на соответствие категориям лиц, соответствующих пункту 3 настоящих Правил осуществляется на портале business.enbek.kz в автоматическом режиме, после предоставляется доступ к онлайн курсу «Обучение основам предпринимательства в рамках проекта «Бастау Бизнес» на платформе skills.enbek.kz (далее – платформа).

5. Продолжительность онлайн курса составляет не более 14 (четырнадцать) календарных дней с момента начала курса обучения.

6. Онлайн курс предоставляется на безвозмездной основе и проводится в индивидуальном порядке, путем самостоятельного освоения учебных материалов.

7. По итогам завершения каждого модуля онлайн обучения проводится промежуточное тестирование на определение усвоения полученных знаний и навыков участника.

Для перехода к изучению следующего модуля необходимо набрать не менее 70 (семидесяти) процентов верных ответов от общего количества вопросов на промежуточном тестировании.

Количество попыток сдачи промежуточного тестирования, в период прохождения курса онлайн обучения, не ограничено.

По итогам курса проводится итоговое тестирование.

Лицу, получившему более 70 (семидесяти) процентов верных ответов от общего количества вопросов, на платформе выдается электронный сертификат о завершении обучения с присвоением уникального номера. Сертификат отображается в личном кабинете.

8. Лицо получившее электронный сертификат о завершении обучения допускается к повторному курсу онлайн обучения по истечений трех лет после его завершения.

Сертификат о завершении обучения действует в течение трех лет со дня его получения.

9. Лицу, получившему менее 70 (семидесяти) процентов верных ответов от общего количества вопросов, предоставляется возможность повторного прохождения итогового тестирования не более двух раз в течение курса онлайн обучения.

10. Лицу, прекратившему обучение либо не прошедшему итоговое тестирование, предоставляется возможность повторного участия в онлайн обучении не более 2 (двух) раз в течение календарного года.

Параграф 2. Порядок предоставления грантов на реализацию новых бизнес идей и осуществления мониторинга их целевого использования

11. Гранты на реализацию новых бизнес идей (далее – гранты) предоставляются на конкурсной основе в размере до 400-кратного месячного расчетного показателя лицам из числа социально уязвимых групп населения, к которым относятся:

1) получатели адресной социальной помощи;

2) получатели ежемесячного государственного пособия многодетным семьям, имеющим четырех и более совместно проживающих несовершеннолетних детей, в том числе детей, обучающихся по очной форме обучения по общеобразовательным или профессиональным программам в организациях общего среднего, технического и профессионального, послесреднего, высшего и (или) послевузовского образования, после достижения ими восемнадцатилетнего возраста до времени окончания организаций образования (но не более чем до достижения двадцатитрехлетнего возраста) и (или) его (ее) супруг (супруга);

3) получатели социальной выплаты по случаю потери кормильца;

4) переселенцы;

5) кандасы;

6) лица с инвалидностью, не имеющие противопоказания к труду;

7) лица, воспитывающие ребенка с инвалидностью (детей с инвалидностью) и (или) его (ее) супруг (супруга) при условии их регистрации до подачи заявления на выдачу гранта в качестве безработного или индивидуального предпринимателя, срок государственной регистрации которого в качестве индивидуального предпринимателя составляет менее трех лет.

При этом применяется размер месячного расчетного показателя, установленной законом о республиканском бюджете соответствующего финансового года.

12. Гранты предоставляются однократно и выдаются по целевому назначению для целей приобретения необходимого инвентаря, орудий труда, технологического оборудования, животных, скота, птицы, саженцев, кустарников, семян, рассады, оплату аренды помещений на реализацию новых-бизнес идей на территории объектов коммерческой недвижимости, а также торговых объектов, в том числе находящихся на праве аренды, использования, доверительного управления.

При этом, инвентарь, орудия труда, технологическое оборудование, животные, скот, птицы, саженцы, кустарники, семена, рассада не приобретаются, а также помещения на реализацию новых-бизнес идей не арендуется у супруга (супруги), близких родственников.

Гранты не предоставляются на потребительские цели, погашение кредитных займов, приобретение и строительство жилой недвижимости, приобретение земельных участков, производство подакцизной продукции.

13. Объявление о начале приема заявлений на получение грантов публикуется за 10 (десять) календарных дней до приема заявлений на официальном интернет-ресурсе уполномоченного государственного органа.

Принятие заявлений для получения грантов осуществляется по потокам. Срок приема заявлений на Портале составляет 10 (десять) рабочих дней в каждом потоке.

14. Кандидатом на получение гранта подается электронное заявление по форме согласно приложению 1 к настоящим Правилам, удостоверенное электронной цифровой подписью.

15. Для подачи заявления на получение гранта, после регистрации на Портале, кандидат на получение гранта проходит в автоматическом режиме проверку на соответствие условиям, указанным в пунктах 11, 15 и на наличие электронного сертификата о завершении или ранее получении сертификата об участии в обучении основам предпринимательства по проекту «Бастау Бизнес», срок которого на момент обращения не превышает трех лет, при соответствии к указанным требованиям кандидат на получение гранта скачивает на Портале шаблон бизнес-проекта согласно приложению 2 к настоящим Правилам, заполняет его и прикрепляет в личном кабинете на Портале.

При подаче заявления на получение гранта посредством Портала, потенциальным кандидатом выбирается одна из соответствующих к нему категорий, указанных в пункте 11 настоящих Правил.

16. Порталом отклоняются заявления следующих кандидатов на получение гранта:

1) являющихся участниками мер содействия занятости, за исключением участников добровольного переселения;

2) прекративших, в течение последних 12 месяцев, участие в мерах содействия занятости без уважительной причины.

17. Заявление и бизнес-проект кандидатов на получение гранта выносится на рассмотрение местным исполнительным органом по вопросам занятости населения на заседание комиссии созданной на уровне районов, городов областного значения, городов республиканского значения, столицы с участием представителей Региональной палаты предпринимателей «Aтамекен», местных исполнительных органов, общественных объединений, научно-образовательных учреждений, представители бизнеса, региональных средств массовой информации, отраслевых экспертов.

Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя и членов комиссии.

Секретарь комиссии не входит в ее состав и при принятии решения не голосует.

Секретарем комиссии является представитель карьерного центра. Секретарь комиссии, осуществляет организацию заседания комиссии, по согласованию с председателем определяет место, дату и время проведения заседания, извещает членов комиссии о предстоящем заседании, представляет членам комиссии материалы, необходимые для проведения заседания.

18. Заседание комиссии проводится в течение 10 (десяти) рабочих дней после дня завершения приема заявлений на Портале.

Уведомление о месте, дате и времени проведения заседания комиссии отображается в личном кабинете кандидата на получение гранта.

Решение комиссии принимается, если за него проголосовало более половины членов комиссии, присутствовавших на заседании.

При равенстве голосов решающим является голос председателя комиссии.

Допускается видеофиксация заседания комиссии.

На заседании комиссии кандидат на получение гранта презентует проект новых-бизнес идей.

Комиссия в оценочном листе согласно приложению 3 к настоящим Правилам, указывает решение с причинами предоставления (не предоставления) гранта.

В решении комиссии согласно приложению 4 к настоящим Правилам, указывается информация о готовности бизнес-идей к внедрению.

Решение комиссии оформляется протоколом заседания комиссии, с указанием списка получателей грантов в соответствии с оценочным листом и подписывается присутствующими членами комиссии.

По завершению заседания комиссии сотрудник карьерного центра в течение 2 (двух) рабочих дней вносит решение комиссии в АИС «Рынок труда» в соответствии с протоколом заседания и сформированного списка получателей грантов.

19. После внесения решения заседания комиссии в АИС «Рынок труда» кандидат на получение гранта получает соответствующее уведомление о предоставлении/не предоставлении гранта через «Личный кабинет» на Портале.

20. При принятии комиссией положительного решения о предоставлении гранта кандидат на получение гранта в течение 3 (трех) рабочих дней с момента получения соответствующего уведомления регистрирует свою деятельность в налоговых органах в соответствии с налоговым законодательством Республики Казахстан и предоставляет банковский счет с реквизитами индивидуального предпринимателя на Портале, который направляется в АИС «Рынок труда».

Кандидату на получение гранта, не зарегистрировавшему свою деятельность в налоговых органах в соответствии с налоговым законодательством Республики Казахстан и не предоставившему банковский счет индивидуального предпринимателя в указанные сроки, грант не выдается, несмотря на полученное ранее решение комиссии о выдаче гранта. При этом претендент имеет возможность повторно подать заявку на грант в следующих потоках.

21. Карьерный центр в течение 3 (трех) рабочих дней со дня получения банковского счета с реквизитами банка индивидуального предпринимателя зарегистрированного на получателя гранта согласно пункту 20 настоящих Правил, подписывает Договор о предоставлении гранта на реализацию новых бизнес-идей (далее – Договор) и направляет в личный кабинет получателя гранта на Портале.

22. Получатель гранта в течение 3 (трех) рабочих дней с момента получения Договора согласно пункту 21 настоящих Правил, на Портале, в личном кабинете подписывает Договор электронной цифровой подписью, который направляется в АИС «Рынок труда».

В случае, если получатель гранта не подписывает Договор в личном кабинете на Портале в установленный срок, то автоматически не получает грант, а также в дальнейшем не претендует на получение гранта в текущем финансовом году.

23. Карьерный центр в течение 5 (пяти) рабочих дней после заключения Договора осуществляет перечисление денежных средств на текущий банковский счет индивидуального предпринимателя зарегистрированного на получателя гранта и передает данные получателя гранта, в налоговый орган района, города областного значения, города республиканского значения, столицы.

24. Целевое использование реализации бизнес-проекта подтверждается получателем гранта на Портале путем предоставления подтверждающих документов ежеквартально в течение двенадцати месяцев.

25. Получатель гранта в течение 12 месяцев со дня получения гранта, не допускается к участию в мерах содействия занятости, за исключением мер, направленных на расширение бизнеса.

26. Получатель гранта при отсутствии подтверждения использования грантовых средств по целевому назначению или неиспользовании средств гранта подает заявку посредством Портала на полный добровольный возврат средств в течение 3 месяцев со дня заключения Договора.

27. Получатель гранта в случае неиспользования грантовых средств в полном объеме осуществляет частичный возврат средств путем подачи соответствующего заявления в «Личном кабинете» на Портале.

28. Подтверждение целевого использования реализации бизнес-проекта не требуется в случаях:

1) призыва на срочную воинскую службу в Вооруженных Силах, других войсках и воинских формированиях Республики Казахстан;

2) осуждения безработного к наказанию в виде лишения свободы, за исключением случаев, когда данное наказание назначено условно;

3) направление на принудительное лечение по вступившему в законную силу решению суда;

4) смерти получателя гранта.

29. Финансирование мер поддержки в форме грантов осуществляется за счет средств республиканского и (или) местного бюджетов, целевых трансфертов из Национального фонда Республики Казахстан, а также из источников, не запрещенных законодательством Республики Казахстан.

Параграф 3. Порядок микрокредитования на возвратной основе

30. В целях микрокредитования молодежи уполномоченный государственный орган предоставляет бюджетный кредит в местный исполнительный орган на следующих условиях:

1) на 10 (десять) лет на принципах возвратности, срочности и платности, с годовой ставкой вознаграждения 0,01 (ноль целых одна сотая) процента;

2) целевое назначение бюджетного кредита – микрокредитование претендентов для реализации бизнес проектов;

3) льготный период по погашению основного долга сроком не более
28 (двадцать восемь) месяцев;

4) период освоения бюджетного кредита составляет 12 (двенадцать) месяцев и исчисляется с момента перечисления бюджетного кредита местному исполнительному органу по вопросам занятости населения.

31. Микрокредиты предоставляются через поверенного (агента).

32. Местным исполнительным органом по вопросам социальной защиты и занятости населения предоставляется средства бюджетного кредита по договору поручения поверенному (агенту) в соответствии с гражданским законодательством.

33. Микрокредиты претендентам из числа молодежи предоставляются с соблюдением принципов срочности, платности, возвратности, обеспеченности, целевого использования на следующих условиях:

1) срок микрокредита – до 5 (пяти) лет, срок микрокредита для проектов в сфере животноводства – до 7 (семи) лет;

2) максимальная сумма микрокредита – до 5 (пяти) миллионов тенге;

3) номинальная ставка вознаграждения – не более 2,5 (два с половиной) процентов годовых;

4) наличие залогового обеспечения;

5) льготный период по погашению основного долга и вознаграждения составляет не более 1/3 (одной трети) продолжительности срока микрокредитования;

6) наличие регистрации в качестве индивидуального предпринимателя на момент обращения к поверенному (агенту) за микрокредитом составляет менее пяти лет в налоговых органах в соответствии с налоговым законодательством Республики Казахстан.

Возраст претендента для микрокредитования учитывается на момент подачи документов.

34. Порядок предоставления микрокредитов, основные условия, способы обеспечения микрокредита устанавливаются договором поручения.

35. Поверенный (агент) не взимает какие-либо комиссии, сборы и/или иные платежи, связанные с микрокредитом претендентов, за исключением комиссий, сборов и/или иных платежей, взимаемых по причине нарушения претендентами обязательств договора по микрокредиту.

Оплата вознаграждения поверенному (агенту) за исполнение договора поручения осуществляется местным исполнительным органом по вопросам занятости за счет средств местного бюджета.

Размер оплаты вознаграждения за исполнение поверенным (агентом) поручений устанавливается в договоре поручения.

36. Поверенный (агент) за счет средств, возвращенных претендентами по ранее выданным микрокредитам, осуществляет повторное микрокредитование претендентов на условиях согласно пункту 33 настоящих Правил на срок не превышающий срок действия договора поручения, заключенного между поверенным (агентом) и местным исполнительным органом по вопросам занятости населения.

37. Для получения микрокредита претенденты предоставляют поверенному (агенту) документы согласно приложению 5 к настоящим Правилам.

38. Срок проверки содержания и сведений, представленных претендентом документов на получение микрокредита поверенным (агентом) составляет
3 (три) рабочих дня со дня регистрации заявления со всеми необходимыми документами.

В случае несоответствия документов и сведений, содержащихся в них условиям микрокредитования, поверенный (агент) возвращает пакет документов на получение микрокредита с указанием причин возврата.

39. Поверенный (агент) в течение 15 (пятнадцати) рабочих дней со дня регистрации заявления со всеми необходимыми документами и их соответствия требованиям предоставления микрокредита проводит оценку представленного бизнес-проекта.

После оценки бизнес-проекта Поверенный (агент) в течение 3 (трех) рабочих дней направляет документы претендентов, получивших положительные заключения, с приложением результатов оценки, в местный исполнительный орган по вопросам социальной защиты и занятости населения для вынесения на рассмотрение конкурсной комиссии по отбору бизнес-проектов (далее – Комиссия).

Критерием отбора бизнес-проектов является актуальность, аргументированность, экономический обоснованность, общественная значимость, плана действий и жизнеспособность бизнес-проекта.

Комиссия создается решением акима области, городов республиканского значения и столицы из представителей местных исполнительных органов по вопросам предпринимательства, местных исполнительных органов по вопросам сельского хозяйства, депутатов маслихата, Региональной палаты предпринимателей «Aтамекен», общественных объединений, научно-образовательных учреждений, представители бизнеса, региональных средств массовой информации, отраслевых экспертов в составе не менее 7 (семь) человек.

Комиссия состоит из председателя, заместителя председателя и членов комиссии.

Председатель Комиссии избирается на первом заседании Комиссии из числа ее членов открытым голосованием большинством голосов.

Секретарь Комиссии не входит в ее состав и при принятии решения не голосует.

Секретарь Комиссии, осуществляет организацию заседания комиссии, по согласованию с председателем, определяет место, дату и время проведения заседания, извещает членов Комиссии о предстоящем заседании, представляет членам Комиссии материалы, необходимые для проведения заседания.

40. Заседание Комиссии по отбору бизнес-проектов проводится не реже одного раза в месяц при наличии бюджетных средств.

Объявление о проведении конкурса для отбора бизнес-проектов с целью предоставления микрокредитов публикуется за 10 (десять) календарных дней до проведения конкурса на официальном интернет-ресурсе местного органа по вопросам занятости населения.

Заседание Комиссии фиксируется с помощью технических средств видеозаписи.

Претендент презентует свой бизнес-проект на заседании Комиссии, в том числе посредством видеоконференцсвязи.

Решение Комиссии принимается, если за него проголосовало более половины членов Комиссии, присутствовавших на заседании.

При равенстве голосов решающим является голос председателя Комиссии.

Для обеспечения прозрачности и объективности работы на заседание Комиссии приглашаются наблюдатели.

В качестве наблюдателей на заседании Комиссии допускается присутствие представителей средств массовой информации, общественных объединений, коммерческих организаций и политических партий, депутаты маслихатов всех уровней и других государственных органов.

В целях определения актуальности бизнес-проекта в районе на заседание комиссии приглашаются представителей местных исполнительных органов по вопросам предпринимательства и (или) сельского хозяйства районов.

В процессе заседания Комиссии наблюдатели не задают претендентам вопросы, при этом ими не допускаются совершение действий, препятствующих работе Комиссии, разглашение сведений, касающихся персональных данных претендентов.

Результаты оценки претендентов вносятся каждым членом Комиссии в лист оценки претендентов по форме, согласно приложению 6 к настоящим Правилам, с указанием причины предоставления (не предоставления) микрокредита.

Решение Комиссии оформляется протоколом заседания Комиссии, с указанием списка получателей микрокредитов в соответствии с обоснованием и подписывается присутствующими членами Комиссии.

Претенденты могут обжаловать решение в судебном порядке.

41. Отобранный претендент с лучшим бизнес-проектом для предоставления микрокредита подписывает договор о предоставлении микрокредита, договор залога с местным исполнительным органом по вопросам занятости населения и поверенным (агентом), после регистрации договора залога в уполномоченном органе, поверенный (агент) в течение пяти рабочих дней перечисляет сумму микрокредита на его текущий счет.

42. Поверенный (агент) ежемесячно, в срок до 10 числа месяца, следующего за отчетным, представляет в местный исполнительный орган по вопросам занятости населения отчет о целевом использовании микрокредитов согласно приложению 7 к настоящим Правилам.

43. Контроль за мониторингом целевого использования микрокредитного займа осуществляется местным исполнительным органом по вопросам социальной защиты и занятости населения через поверенного (агента) на условиях подписанного договора займа.

____________________

Приложение 1

к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе

Форма

Директору карьерного центра района (города) от ____________________________________ _______________________________________

                       местожительство _______________________________________ (номер контактного телефона с указанием кода города (района), адрес электронной почты)

Заявление на получение гранта на реализацию новых бизнес-идей

Прошу предоставить грант для:

1. Наименование проекта_________________________________________.

2. Предполагаемая стоимость проекта _________________________ тенге.

3. Цель получения гранта ________________ (выбирается из справочника).

4. Категория занятости претендента (проставляется автоматически).

5. Уровень образования (выбирается из справочника).

6. Плановый показатель по созданию рабочих мест.

7. Социальная категория претендента (проставляется автоматически).

Подтверждаю отсутствие просроченной задолженности по ранее предоставленным кредитам (займам).

Прилагаю разработанный бизнес-проект.

* несу ответственность за достоверность представленных сведений.

** даю согласие на предоставление доступа органам государственного аудита и финансового контроля к сведениям, содержащим банковскую тайну.

______________________

Приложение 2

к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе

Наименование области/города

Наименование населенного пункта

Бизнес-проект

«Наименование бизнес-проект»

Инициатор проекта: _______________________________________________

                                      фамилия, имя, отчество (при его наличии)

1. Инициатор проекта

1. Цель бизнес-проекта

1. Краткая информация о проекте

1. Перечень товаров/услуг необходимых для реализации
   бизнес-проекта

* укажите перечень товаров/услуг которые Вы планируете приобрести при реализации бизнес-проекта

1. Цены на оказываемые услуги / реализуемую продукцию

* укажите перечень товаров/услуг которые Вы планируете производить/оказывать

1. С учетом указанных выше цен, доход в месяц составит

* рассчитайте Ваш предполагаемый доход, с учетом цен на оказываемые услуги / реализуемую продукцию

1. Прогноз прибыли

* прибыль рассчитывается по формуле «Итого доход – Итого расход = Прибыль»

Комментарии к расходам и доходам:

8. Ситуация на рынке и конкуренты

9. Анализ потенциальных потребителей

10. Каналы взаимодействия с потенциальными клиентами

____________________

Приложение 3

к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе

Оценочный лист

претендента на получение гранта на реализацию новых бизнес-идей

ФИО (при его наличии) претендента: ______________________________

Наименование бизнес-проекта: ___________________________________

Наименование области, района: ___________________________________

Дата рассмотрения заявки: _______________________________________

Решение члена комиссии (в предоставлении (не предоставлении) гранта) _____________________________________________________________

Подпись члена комиссии: ______________

Приложение 4

к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе

РЕШЕНИЕ

комиссии по рассмотрению заявлений претендентов на получение гранта на реализацию новых бизнес-идей

Комиссия по рассмотрению заявлений претендентов на получение гранта (далее – Комиссия) в составе:

1. председатель Комиссии _______________________________________;

                                                  фамилия, имя, отчество (при его наличии)

2. член Комиссии _______________________________________________;

                                  фамилия, имя, отчество (при его наличии)      

3. член Комиссии _______________________________________________;

                     фамилия, имя, отчество (при его наличии) 

4. член Комиссии _______________________________________________;

                                  фамилия, имя, отчество (при его наличии)      

5. член Комиссии _______________________________________________;

                                  фамилия, имя, отчество (при его наличии)

Рассмотрев заявку и предоставленные документы претендента __________ ______________________________________ на получение гранта,
фамилия, имя, отчество (при его наличии)

Комиссия приняла решение: ______________________________________ ____________________________________________________________________обоснование комиссии (о готовности новых-бизнес идей к внедрению, о создании новых рабочих мест) на ____ листах.

___________________________

Приложение 5

к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе

Перечень документов для получения микрокредита

* заполняются в присутствии кредитора;

** при использовании автоматизированных систем приема заявок на микрокредитование

*** копии документов сверяются с оригиналом.

_______________________

Приложение 6

к Правилам организации и финансирования мер по содействию предпринимательской инициативе

Оценочный лист претендента на получение микрокредита для молодежи

ФИО (при его наличии) претендента: _____________________________________

Наименование бизнес-проекта: _________________________________________

Наименование области, района: _________________________________________

Дата рассмотрения заявки: _____________________________________________